Formación interempresarial: cómo gestionar las relaciones y los valores de la empresa

"Liderazgo: gestionar las relaciones y los valores de la empresa” es el curso de formación fruto de la voluntad de El.En., Deka, Quanta Systems, Cutlite Penta y ASA. 

Objetivos del ciclo de reuniones: 

• relacionar figuras profesionales con roles similares en las distintas empresas del Grupo
• crear ocasiones para la discusión e interacción entre los participantes
• proporcionar nuevas competencias relacionales “a los líderes de mañana”. 

El entrenamiento, dividido en 6 clases, nació de la colaboración con el Politécnico de Milán - Graduate School of Management y está dirigido a figuras empresariales de “nueva designación directiva” o que “se han destacado en los últimos 18 meses por su sentido de innovación y proactividad, habilidades de gestión y resolución de problemas, actitudes relacionales y espíritu de trabajo en equipo”.

“Esta iniciativa – explica Silvia Bucciarelli, HR Manager de El.En. – tiene un valor que va más allá de la simple entrega de información y la adquisición de competencias, ya que se propone generar conocimientos dentro del Grupo, favoreciendo un diálogo interempresarial basado en principios y un lenguaje compartido”.

La compartición es, de hecho, la línea guía de las clases, que se realizan en las sedes de las empresas líderes del proyecto. 

“Poner en común experiencias individuales y puntos de vista diferentes, recuerda Giulia Sossella, HR Manager ASA – es la premisa para estructurar un equipo cohesionado que sepa definir nuevos caminos eficaces y valiosos. Este itinerario formativo nace de este deseo y de la voluntad concreta de ofrecer una oportunidad de reflexión sobre la propia motivación y la propia manera de actuar”.

Múltiples los objetivos a alcanzar, entre los cuales: “definir la dirección del cambio y experimentar mecanismos de alineamiento gerencial” y “pasar del compromiso cognitivo y emocional al físico”. Después de las sesiones realizadas en la Universidad, en El.En. y en ASA, el curso continuará en Quanta Systems en enero y en la sede central del Grupo en Florencia en febrero, para concluir el 27 y 28 de marzo en la sede del PoliMi.